Los Criterios ASG (ESG) son las siglas de Ambiental, Social y Gobernanza (ESG Environmental, Social and Governance en inglés). Es un conjunto de criterios que las empresas utilizan para evaluar el impacto ambiental, social y gobernanza de la compañía.
La sostenibilidad y responsabilidad social se están convirtiendo en aspectos fundamentales para las compañías y sus clientes, no sólo se trata de obtener beneficios económicos, sino de hacerlo de una manera responsable y sostenible. 💡
Criterio Ambiental
El componente ambiental de ASG se enfoca en cómo las empresas gestionan y minimizan su impacto en el medio ambiente. Esto puede incluir políticas de reducción de emisiones, uso eficiente de recursos naturales y adopción de energías renovables. 🌍
Criterio Social
En cuanto al componente social, se evalúa cómo las empresas se relacionan con sus empleados, comunidades locales y la sociedad en general. Esto implica aspectos como el respeto a los derechos humanos, la diversidad e inclusión, y las prácticas laborales justas. 🤝
Criterio de Gobernanza
Gobernanza se refiere a cómo una empresa es administrada y supervisada. Se consideran aspectos como: transparencia en la información financiera, independencia de los directivos y ética empresarial. 👥
Los criterios basados en ASG no buscan generar retornos financieros, sino crear un impacto positivo en el mundo. Al apoyar a empresas que cumplen con altos estándares en los criterios ASG (ESG), podemos contribuir al desarrollo sostenible y construir un futuro mejor para todos. 🌍💪
Importancia de los criterios ASG para la actividad de Asenga
Asenga tiene definida la política de Calidad y Medio Ambiente. Está certificada con la ISO 9001 y 14001 y realizado la memoria de sostenibilidad.
Tiene un estudio previo y un proyecto en firme para llevar a cabo la medición de la huella de carbono y una inversión inicial para la instalación de placas solares y conseguir cero emisiones contaminantes en el uso eléctrico.
Realiza anualmente la valoración de aspectos ambientales del consumo de agua, energía (gas natural y electricidad), materiales auxiliares (papel, cartón y plásticos), residuos urbanos y peligrosos.
Cuenta con dos marcas propias: material de oficina DEQUA y papel BONOVA. En esta primera se potencia el uso de materiales menos contaminantes que eviten plásticos y se está estudiando una nueva línea ecológica para una nueva gama de productos. En la gama de papel, se ha trabajado con los fabricantes para conseguir que nuestra marca disponga ya de ecoetiquetas FSC ECOLABEL y PEFC ECOLABEL dependiendo del origen. 🌍
Somos proactivos mediante la evaluación y selección, en llegar a acuerdos comerciales con fabricantes que tengan una aptitud positiva en cumplir los requisitos en calidad y medioambiente. Sus productos, por tanto, están certificados. Cajas de cartón, artículos de oficina y escolares, cuentan con certificaciones FSC 100%, FSC Mix y FSC Recycled. Realizamos un esfuerzo continuado para incorporar a nuestro catálogo de productos, aquellos que son respetuosos con el medioambiente y más sostenibles, artículos EcoFriendly (2ª vida y gama eco).
Participamos de manera activa en los programas de sostenibilidad HP Amplify Impact.
Nuestros embalajes (cajas de cartón) tienen el certificado FSC y son completamente reciclables. Los residuos derivados de nuestra actividad, al tratarse de grandes cantidades, son eliminados por medio de empresas especializadas y certificadas en la gestión de residuos de papel y plástico.
Asenga colabora con ASPY Prevención, una empresa dedicada al servicio de prevención acreditado a nivel nacional, para identificar todos los riesgos laborales generales y por puesto de trabajo para establecer las medidas preventivas necesarias. Su plan de salud y seguridad laboral tiene un alcance integral, cubriendo a la totalidad de nuestros empleados, así como todas las actividades realizadas en la oficina y sus diferentes departamentos. Controla y vela por la salud de la plantilla a través de revisiones médicas anuales realizadas por una empresa externa. 🤝
Asenga está adherido al Pacto Mundial de Naciones Unidas, comprometiéndose con los 10 principios en las áreas de Derechos Humanos, Normas Laborales, Medio Ambiente y Lucha contra la Corrupción.
En defensa de la diversidad y la inclusión, Asenga mantiene una alianza con Envera. Gracias a esta, tenemos la oportunidad de contribuir a la inserción dentro del mercado de trabajo de personas con diversidad funcional. En este sentido, participamos activamente en iniciativas de integración laboral a través de la contratación de servicios que requieren el alta de trabajadores, sufragados por nosotros.
Adicionalmente, se realizan aportaciones que provienen de las ventas de papel Bonova, marca propia, con la entrega del 0,7% solidario. Junto con los asociados de Serviempresa, el proyecto solidario, que arrancamos en 2002, ha logrado materializar la aportación de más de 260.000€ hasta la fecha. Los principales beneficiados han sido las ONG Médicos del Mundo y Aldeas Infantiles. 👥
